Контрольная работа Проблема измерения в психологии

Проблема измерения в психологии

Контрольная работа

200 руб.


Контрольная работа — пример

Артикул: 9483-3. Категория: .

Отрывок

Измерение – это особая процедура, посредством которой числа (или порядковые величины) приписываются вещам по определённым правилам. Сами правила состоят в установлении соответствия между некоторыми свойствами чисел и некоторыми свойствами вещей. Возможностью данного соответствия и обосновывается возможность измерения в психологии.
Измерение исходит из предположения, что всё, что существует, каким-либо образом проявляется или на что-нибудь действует. Многообразие психических явлений и факторов развития в психологии принято называть переменными, поскольку они отличаются различными величинами у отдельных индивидов или в разное время. Общая задача измерений состоит в том, чтобы определить так называемую мощность одного показателя по сравнению с другим, измеряя его «вес». С точки зрения измерений следует различать три его аспекта:
а) количество или диапазон переменной (число правильных ответов, диапазон интересов и др.);
б) частота некоторого проявления – соответственно, чем оно чаще выявляется, тем выше значение свойства;
в) интенсивность, величина или сила проявления.
В психологии существует два основных направления измерений – психофизическое и психометрическое.

Список литературы

1 Анастази А., Урбина С. Психологическое тестирование. СПб.: Питер, 7-е издание, 2009 — 688 с
2 Гильбух Ю. 3. Проблема валидности эксперимента в психологии\\ психологический журнал Т. 8 №4 1987 – С. 117-125.
3 Государев Н.А. Психодиагностика. Методологии и методики исследования психологических типов: учебное пособие. -М.: Ось-89, 2009. — 144 с.
4 Измерение в психологии: общий психологический практикум \ Гусев А.Н., Измайлов Ч.А., Михалевская М.Б.\\ Издательство: Смысл, 1997 — 286 с.

Общий объем: 13

Год: 2016

Цена: 200 руб.

Год

2016

Количество страниц

13

Тип работы

Контрольная работа

Закажите оригинальную работу

Не нашли то, что искали?

Сообщите нам тему работы, и мы подберём информацию по вашему запросу!

Свяжитесь с нами!